Lediga jobb, rekrytering och karriär i Sverige
CCJobs är din guide till den svenska arbetsmarknaden – lediga jobb, rekrytering och vägen vidare i karriären. Vi samlar konkreta råd om allt från att skriva ett CV som sticker ut till att förstå lönelägen och anställningsformer i olika branscher. Oavsett om du söker ditt första jobb, byter spår eller anställer själv, hittar du tips som hjälper dig att fatta bättre beslut.
Senaste artiklarna
Guider, intervjuer och analyser
Sjukskriven och söka jobb – vad gäller egentligen?
Att vara sjukskriven och söka jobb är en situation som väcker många frågor. Här reder vi ut vad som gäller för din ersättning och dina rättigheter.
Jobba på Community College i USA: Visum för svenskar
Drömmer du om att jobba på ett community college i USA? Den här guiden ger dig all information du behöver om visum för att jobba på community college i USA, specifikt för svenska medborgare.
Hur skriver man ett CV för en projektledare inom IT?
Att skapa ett starkt CV projektledare IT är avgörande för att fånga rekryterarens intresse. Följ vår guide för att lyfta fram dina mest relevanta erfarenheter och kompetenser.
Vad är Liftutbildning och vem behöver den?
En liftutbildning är avgörande för säkerheten vid arbete på höjd. Lär dig vem som behöver ett liftkort och varför det är viktigt.
Hur skriver man ett anställningsavtal för deltidsanställning?
Ett tydligt anställningsavtal för deltidsanställning är avgörande. Lär dig steg för steg hur du skapar ett juridiskt korrekt avtal som skyddar både arbetsgivare och anställd.
Vad är en lyftkran och hur får man lyftkran certifikat?
Att förstå vad en lyftkran är och hur man erhåller ett lyftkran certifikat är avgörande för säkerheten och effektiviteten på en byggarbetsplats. Denna guide ger dig all information du behöver.
Tekniker & verktyg
Arbetsförmedlingen
Officiell jobbsökarsajt och a-kasseregistrering
Professionellt nätverk och passiv jobbsökning
SCB Lönestatistik
Statistiska centralbyråns lönedata per yrke
A-kassa
Inkomstförsäkring vid arbetslöshet — alla bör vara med
Vanliga frågor
Vad bör ett bra CV innehålla?+
Ett bra CV är tydligt, relevant och anpassat efter jobbet du söker. Lyft fram erfarenheter och resultat snarare än bara arbetsuppgifter, och håll layouten lättläst. Tänk på att rekryteraren ofta skummar igenom det snabbt, så det viktigaste bör synas tidigt och formuleras konkret.
Hur skriver jag ett personligt brev som gör skillnad?+
Knyt ditt brev till just den tjänsten och förklara varför du vill ha jobbet och vad du kan bidra med. Undvik att upprepa CV:t rakt av och visa istället att du förstått arbetsgivarens behov. Ett kort, ärligt och konkret brev gör ofta större intryck än ett långt och generellt.
Hur förbereder jag mig inför en anställningsintervju?+
Läs på om arbetsgivaren och tjänsten, och fundera över hur dina erfarenheter passar rollen. Förbered exempel på situationer du löst och ha egna frågor redo, det visar engagemang. Att öva på att berätta lugnt och konkret om dig själv brukar ge ett tryggare intryck under själva samtalet.
Vad är skillnaden mellan tillsvidareanställning och visstidsanställning?+
En tillsvidareanställning gäller utan slutdatum och är det som ofta kallas fast jobb, medan en visstidsanställning är tidsbegränsad. Villkoren skiljer sig åt bland annat när det gäller trygghet och uppsägning. Vad som gäller styrs av lag och eventuellt kollektivavtal, så det är klokt att läsa ditt avtal noga.
Hur kan jag ta reda på en rimlig lönenivå?+
Du kan jämföra med lönestatistik för yrket, regionen och erfarenhetsnivån för att bilda dig en uppfattning. Tänk på att lön varierar med bransch, ansvar och ort, och att förmåner ibland väger upp en lägre grundlön. Med ett intervall i bakhuvudet står du stadigare i en eventuell löneförhandling.